Työelämän käännekohdat eivät aina näytä ulospäin suurilta onnistumisilta. Muutos voi alkaa epävarmuudesta, uupumisesta tai ajatuksesta, että oma paikka löytyy sittenkin jostakin muualta. Pirkanmaan Nuorkauppakamarin Tunteel töis -podcast tuo näitä kokemuksia yhteiseen keskusteluun ja tarkastelee työtä ihmisten näkökulmasta.
Lämpimällä ja humoristisella otteella toteutetussa podcastissa puhutaan uramuutoksista, onnistumisista ja rohkeudesta tarttua uuteen. Keskustelut antavat tilaa myös inhimilliselle johtamiselle, omien vahvuuksien löytämiselle ja merkityksellisille kohtaamisille. Vieraiden tarinat kutsuvat pohtimaan, millaista työelämää haluamme rakentaa itsellemme ja toisillemme.
Yhteiskunnallista vaikuttamista käytännön projekteilla
Nuorkauppakamaritoiminta tarjoaa 18–40-vuotiaille nuorille aikuisille mahdollisuuksia kehittää johtamistaitojaan, verkostoitua ja vaikuttaa yhteiskuntaan. Poliittisesti sitoutumattomassa toiminnassa opitaan tekemällä ja ottamalla vastuuta esimerkiksi projekteissa ja luottamustehtävissä. Mukaan voi hakeutua erilaisista ammatillisista taustoista, eikä osallistuminen edellytä yrittäjyyttä tai johtajan titteliä.

Tunteel töis tekee tätä ajatusta näkyväksi sisällön kautta. Työelämän kokemusten jakaminen voi auttaa tunnistamaan omia vahvuuksia, ymmärtämään toisten ratkaisuja ja ottamaan vaikeitakin asioita puheeksi. Projektin yhteiskunnallinen merkitys rakentuu juuri tällaisista mahdollisuuksista: keskusteluista, jotka voivat vaikuttaa siihen, miten kohtaamme toisemme työssä ja millaisia päätöksiä uskallamme tehdä.
Avausjaksossa puhutaan suunnan vaihtamisesta
Podcastin ensimmäisessä jaksossa vieraana on ammattilaisvapaaottelija Verneri ”Rakastaja” Hakkinen, joka on siirtynyt pelastajan työstä täysipäiväiseksi urheilijaksi. Keskustelussa käsitellään turvallisesta kuukausipalkasta luopumista, paineen alla toimimista ja oman unelman tavoittelua. Samalla pohditaan itsensä johtamista tilanteessa, jossa tutun työn tilalle tulee uudenlainen epävarmuus.

Itsenäinen Tunteel töis -podcast saa yhden jakelukanavan lisää Tyyliniekasta, jossa jaksoista julkaistaan lyhyet esittelyartikkelit upotuksineen. Ne kootaan podcastin omalle esittelysivulle, josta löydät myös podcastin somekanavat (ota seurantaan). Ensimmäisen jakson esittely on julkaistu.
Päätoimittajan kommentti: Nuorissa on tulevaisuus
Olen itse pitkäaikainen nuorkauppakamarin jäsen, ja siksi tällainen tekeminen on minulle läheistä. Pidän tärkeänä, että nuoret aikuiset tuovat omat näkökulmansa yhteiskunnalliseen keskusteluun ja ottavat vastuuta heille merkityksellisistä asioista. Tunteel töis on hyvä esimerkki projektista, jossa johtamistaitojen kehittäminen ja yhteiseksi hyväksi tekeminen kohtaavat.
Yhteiskuntamme tarvitsee suoraselkäisiä ja johtamistaitoisia nuoria aikuisia. Ihmisiä, jotka osaavat kuunnella, tehdä päätöksiä ja kantaa vastuun niiden vaikutuksista. He ovat myös vastuullisen kuluttamisen edelläkävijöitä, jotka kysyvät tuotteilta ja brändeiltä enemmän kuin nimeä tai hintalappua. Inhimillisyys ja vastuullisuus voivat olla heille koko ostamisen edellytyksiä.
Sama arvopohja yhdistää työelämästä käytävän keskustelun Tyyliniekan aiheisiin. Sillä on merkitystä, miten ihmisiä johdetaan, miten tuotteita tehdään ja millaista toimintaa omilla valinnoillamme tuemme. Haluan osaltani auttaa tämän keskustelun ja sen tekijöiden ääntä kantamaan pidemmälle. Nuorissa aikuisissa on tulevaisuus.



